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創投集團對新任職干部開展廉政談話
發布者:admin  發布時間:2019-5-7 7:55:10  點擊:861

  為全面落實黨風廉政建設和反腐敗工作各項規定,促進企業健康穩定發展,根據國有企業黨員干部廉潔任職要求,5月6日上午,創投集團對下屬子公司7名新任職中層干部進行集體廉政談話,并當場簽署了《廉政承諾書》。

  創投集團總經理、黨支部書記郁鵬主持會議,他說,在剛剛結束的紀念五四運動100周年大會上,習近平總書記發表重要講話,深情寄語新時代中國青年要以實現中華民族偉大復興為己任,不辜負黨的期望、人民期待、民族重托,不辜負我們這個偉大時代。創投集團始終關心青年成長、支持青年發展,這次新任職中層干部平均年齡31.7歲,首次提拔為中層干部4人平均年齡30歲,其中1人為90后,希望新任職的青年干部,要把握好自己新的人生航程,在黨風廉政建設方面開好頭、起好步。他提出四點要求:一要增強自律意識,培養健康生活情趣。要自覺抵制誘惑,模范執行廉潔自律各項規定,自覺抵制各種歪風邪氣,時刻注意檢點自己,嚴格約束自己,做到在廉潔方面堅決不破首例,從小節做起,從小事防起;二要增強公正意識,公正規范使用權力。自覺接受上級、同級以及下級對自己的監督,加強自我監督,時時警醒自己不能利用手中的權力謀取私利,遵循用流程管理、按規定辦事、靠制度管人的工作機制;三要增強學習意識,提高自身綜合素質。當前要著重學習貫徹十九大、十九屆二中全會、十九屆三中全會精神,自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作;加強對業務知識的學習,進一步提高崗位技能;把學習黨紀條規作為加強自身建設的重要內容,筑牢思想道德防線;四要增強拼搶意識,爭做優秀領導干部。做愛崗敬業的表率,以身作則,帶好團隊;做開拓創新的表率,不畏困難、善于突破;做創先爭優的表率,落實拼搶舉措,提高拼搶成效,爭取以優異的成績向新中國成立70周年獻禮。

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